Les missions du poste

Offre n° 30629 - Responsable Travaux Neufs (H/F) CDIChez Guerbet, nous tissons des liens durables pour permettre de vivre mieux. C'est notre Raison d'Etre. Nous sommes un leader de l'imagerie médicale au niveau mondial, offrant une gamme étendue de produits pharmaceutiques, de dispositifs médicaux, de solutions digitales et IA, pour l'imagerie diagnostique et interventionnelle. Pionnier depuis 95ans dans le domaine des produits de contraste, nous innovons en continu et consacrons 10% de nos ventes à la Recherche & Développement pour améliorer le diagnostic, le pronostic et la qualité de vie des patients.
Achieve, Cooperate, Care et Innovatesont les valeurs que nous partageons et pratiquons au quotidien.Travailler chez Guerbet, c'est non seulement faire partie d'une équipe multiculturelle de 2 800 collaborateurs dans plus de 20 pays, mais c'est avant tout jouer un rôle unique pour l'avenir de l'imagerie médicale.Pour plus d'informations sur Guerbet, rendez-vous sur et suivez Guerbet sur Linkedin, Twitter, Instagram et Youtube.LE RÔLENotre usine chimique basée à Marans (Charente Maritime), filiale du groupe pharmaceutique Guerbet, recherche un(e) Responsable Travaux Neufs (H/F) pour superviser la réalisation de projets (travaux neufs, renouvellement, amélioration continue), dans le périmètre des équipements industriels, des utilités et des installations supports sous la responsabilité du Responsable Services Techniques.Vous serez notamment amené(e) à intervenir sur les missions suivantes :Encadrer l'équipe Travaux Neufs (2 techniciens), réaliser les entretiens annuels d'évaluation et de fixations d'objectifs et assurer le développement de leurs compétencesEncadrer les équipes en sous-traitance sur le périmètre ingénierieConcevoir et dimensionner les équipements industriels chimiques (calcul thermique, perte de charge, étude de compatibilité matériaux ...)Superviser la réalisation des projets travaux neufs, renouvellement, amélioration continue des équipements industriels chimiques, des utilitéset des installations supports dans le respect des référentiels QHSE: Consolider les besoins utilisateurs et les requis QHSERéaliser les études préliminaires, les cahiers des charges, et mener les appels d'offres en lien avec les services Achats et Juridiques,Participer aux analyses fonctionnelles,Assurer la mise en service des projets et la formation des utilisateurs.Garantir le suivi budgétaire et le planning des projets confiés et alerter de tous point bloquants en temps réelAssurer une veille technologique et proposer des pistes d'amélioration continue pertinentesContribuer à la montée en compétence des services de production et de maintenance sur le périmètre du génie chimique/génie des procédés.Participer à l'astreinte Cadre du siteCes missions constituent les principales prérogatives du poste mais ne sont pas limitatives.LE PROFIL RECHERCHÉVous êtes titulaire d'un diplôme Bac +5 en Génie Chimique/Génie des procédés ou équivalent.Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire dans les Travaux Neufs et la Gestion de projets techniques dans un milieu industriel, idéalement dans le secteur pharmaceutique ou de la chimie fine.Ou vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +2/3 en Génie Chimique/Procédés et vous avez 10 ans d'expérience dont 2 ans minimum sur un poste de Responsable Travaux Neufs dans le secteur industriel. Vous avez un bon niveau de maitrise du Pack Office (word, excel, powerpoint). Vous maitrisez la gestion de projets et vous avez une première expérience en management d'équipe. Une expérience sur un site Seveso sera un atout.Vous maîtrisez l'Anglais (écrit et parlé). Vous êtes engagé-e et rigoureux-se, vous avez une bonne capacité à organiser et planifier l'activité, vous disposez d'un bon relationnel et vous avez l'esprit d'équipe ainsi que le sens du résultat.LES CONDITIONS PROPOSÉESLocalisation : Marans (Charente Maritime)Contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI), en statut Cadre au forfait jours (214 jours/an). Le poste est à pourvoir dès que possible.Avantages d'entreprise : 13ème mois, Bonus, primes d'intéressement et de participation, tickets restaurants, couverture mutuelle et prévoyance, Comité Social d'Entreprise, télétravail. Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivationà

Compétences requises

  • Formation des utilisateurs
  • Anglais
  • Analyse des besoins utilisateur
  • Amélioration continue
  • Rédaction d'appel d'offres
  • Veille technologique
  • Conduite de projet
  • Calcul thermique
  • Excel
  • Rigueur et méthode
  • Pack Office
  • Word
  • PowerPoint
  • Contrôle du budget
  • Rédaction du cahier des charges
  • Management d'équipe
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